Sebuah kelompok tidak maju karena semua orang melakukan hal yang sama. Beberapa orang membentuk ide pertama, yang lain membangun rute yang dapat diandalkan, mempertanyakan asumsi yang lemah, atau memperhatikan siapa yang belum didengar. Tes ini memetakan kontribusi yang cenderung Anda buat saat pekerjaan dibagi.
Ikuti Tes Gaya Kontribusi Tim gratis. Tes ini berisi 54 pertanyaan asli yang terbagi dalam 6 area terpisah. Kuesioner dan informasi dasar dapat dibaca secara gratis. Analisis mendalam bersifat opsional dan tersedia sebagai pembelian satu kali.
Profil kontribusi, bukan kotak
Pekerjaan yang dibagikan dengan orang lain berubah dari tugas ke tugas. Sesi ide cepat membutuhkan perilaku yang berbeda dari penyerahan, tinjauan sulit, atau perubahan tenggat waktu. Tes ini menggambarkan kontribusi yang Anda sukai tanpa menetapkan peringkat permanen dalam sebuah tim.
Apa yang dicakup oleh enam dimensi
Pembuatan ide melihat pada menghasilkan dan membentuk opsi. Pengiriman yang stabil berfokus pada kemajuan yang dapat diandalkan. Tinjauan konstruktif memeriksa bagaimana Anda memperbaiki ide yang belum selesai. Iklim tim mencerminkan perhatian terhadap partisipasi dan nada. Koneksi luar menangkap informasi dan hubungan di luar kelompok langsung. Koordinasi adaptif melihat pada menjaga keselarasan orang ketika rencana berubah.
Temukan kondisi yang membantu
Tinjau skor dan kata-kata jawaban bersama-sama. Hasil yang lebih rendah bisa berarti bahwa Anda jarang memilih aktivitas ini, bahwa kelompok sudah memiliki seseorang yang menanganinya, atau bahwa Anda berkontribusi dengan cara lain. Pikirkan tentang pengaturan tim sebelum menganggap preferensi sebagai keterbatasan.
Di dalam profil Anda
Membuat Ide
Area ini mencerminkan seberapa sering Anda membuka kemungkinan, menghubungkan pengamatan yang terpisah, dan membantu ide awal menjadi cukup spesifik untuk diuji.
Pengiriman Stabil
Skor ini menangkap perencanaan, pelaksanaan, dan perhatian terhadap langkah-langkah kecil yang menjaga pekerjaan bersama tetap berjalan setelah energi awal memudar.
Ulasan Konstruktif
Area ini mencerminkan kecenderungan Anda untuk menguji asumsi, menemukan celah, dan memberikan kritik yang cukup spesifik untuk memperbaiki sebuah ide daripada menghentikannya.
Iklim Tim
Skor ini melihat seberapa besar Anda memperhatikan partisipasi, rasa hormat, dan apakah orang dapat mengemukakan kekhawatiran tanpa diabaikan.
Koneksi Eksternal
Area ini menangkap minat dalam mengumpulkan informasi, perspektif, dan kerja sama dari luar kelompok langsung.
Koordinasi Adaptif
Skor ini mencerminkan bagaimana Anda membantu sebuah kelompok menyesuaikan peran, waktu, dan komunikasi ketika sebuah rencana berubah atau muncul kendala baru.
Cara menjawab
Gunakan contoh dari kerja kelompok, studi, sukarelawan, atau proyek bersama. Tes ini tentang apa yang cenderung Anda kontribusikan, bukan peran yang tercetak di kartu nama Anda.
Sediakan waktu sekitar 8-12 menit. Lima opsi jawaban memungkinkan Anda menunjukkan apakah suatu pernyataan sangat sesuai, agak sesuai, atau hanya sebagian sesuai.
Cara membaca skor
Setiap area dinilai secara terpisah. Nilai menunjukkan seberapa dekat jawaban Anda dengan pernyataan di area tersebut; ini bukan kompetisi antar area dan tidak dijumlahkan menjadi 100. Laporan lengkap menunjukkan jejak respons di balik setiap skor.
Apa yang ditambahkan oleh analisis opsional
Hasil gratis memberi Anda titik awal dasar. Analisis rinci opsional membuka semua 6 skor area, interpretasi yang dipersonalisasi sesuai dengan skor tersebut, dan tinjauan setiap jawaban yang disimpan. Ini juga mencakup prompt refleksi dan e-book pendamping The Work Between Us: A Field Guide to Team Contribution.
Analisis tambahan dibuka dengan satu pembayaran. Anda dapat menyelesaikan tes dan membaca informasi dasar sebelum memutuskan apakah Anda ingin laporan tersebut.
Sebelum Anda mulai
Apakah ini menetapkan saya peran tim permanen?
Tidak. Skor menggambarkan kontribusi yang Anda dukung dalam kuesioner ini. Konteks dan kebutuhan tim dapat mengubah cara Anda berpartisipasi.
Bisakah saya mendapatkan skor tinggi di beberapa area?
Ya. Setiap kontribusi dinilai secara terpisah.
Apa yang gratis?
Anda dapat mengisi kuesioner dan melihat informasi dasar secara gratis. Laporan lengkap bersifat opsional.
